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培训发展

日期:2019-02-23 06:39
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摘要:<div class="current-menu" style="border-width:0px 0px 1px;margin:0px 0px 20px;padding:0px 0px 5px;outline:0px;height:30px;color:#0067B2;line-height:30px;font-family:verdana, arial, 微软雅黑;font-size:18px;font-weight:bold;border-bottom-color:#E1E1E1;border-bottom-style:solid;white-space:normal;"> 培训发展 </div> <div class="detail-content" style="margin:20px;padding:0px;outline:0px;border:0px currentColor;border-image:none;color:#666666;line-height:30px;font-family:verdana, arial, 微软雅黑;font-size:14px;float:left;white-space:normal;"> <p style="padding:0px;outline:0px;border:0px currentColor;border-image:none;color:#333333;font-family:arial, sans-serif;margin-top:0px;margin-bottom:0px;background-color:#FFFFFF;"> 1、公司培训,公司培训管理部门根据培训总计划组织的,全公司公共部分的培训,如我公司培训中的供水行业知识,基于GIS平台下的漏耗控制系统知识。 </p> <p style="padding:0px;outline:0px;border:0px currentColor;border-image:none;color:#333333;font-family:arial, sans-serif;margin-top:0px;margin-bottom:0px;background-color:#FFFFFF;"> 2、部门培训,各部门根据公司培训总计划组织的,与本部门有关的各类知识的培训,如我公司培训中的岗位职责、岗位操作法等。 </p> <p style="padding:0px;outline:0px;border:0px currentColor;border-image:none;color:#333333;font-family:arial, sans-serif;margin-top:0px;margin-bottom:0px;background-color:#FFFFFF;"> 3、岗位培训,岗位对员工进行的实际操作技能的培训与岗位内的相互学习。 </p> <p style="padding:0px;outline:0px;border:0px currentColor;border-image:none;color:#333333;font-family:arial, sans-serif;margin-top:0px;margin-bottom:0px;background-color:#FFFFFF;"> 4、自我学习,员工自己主动的进行专业知识的再学习和操作技能的锻炼。 </p> <p style="padding:0px;outline:0px;border:0px currentColor;border-image:none;color:#333333;font-family:arial, sans-serif;margin-top:0px;margin-bottom:0px;background-color:#FFFFFF;"> <br /> </p> <p style="padding:0px;outline:0px;border:0px currentColor;border-image:none;color:#333333;font-family:arial, sans-serif;margin-top:0px;margin-bottom:0px;background-color:#FFFFFF;"> <br /> </p> <p style="padding:0px;outline:0px;border:0px currentColor;border-image:none;color:#333333;font-family:arial, sans-serif;margin-top:0px;margin-bottom:0px;background-color:#FFFFFF;"> <img alt="" src="http://zt.yizimg.com/ComFolder/200075795/image/201704/201704201011616201.jpg" /> </p> </div>
培训发展

1、公司培训,公司培训管理部门根据培训总计划组织的,全公司公共部分的培训,如我公司培训中的供水行业知识,基于GIS平台下的漏耗控制系统知识。

2、部门培训,各部门根据公司培训总计划组织的,与本部门有关的各类知识的培训,如我公司培训中的岗位职责、岗位操作法等。

3、岗位培训,岗位对员工进行的实际操作技能的培训与岗位内的相互学习。

4、自我学习,员工自己主动的进行专业知识的再学习和操作技能的锻炼。



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